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  • Brussel
  • Young Potential
  • 22.8

En tant que employé Store-in-Store Huawei Bruxelles (parttime), tu es responsable de la vente des produits Mobile de notre client, dans le magasin Media Markt.

 

En outre, tu t’assures que la visibilité du shop in shop de Huawei soit optimale et que le stock soit régulièrement approvisionné. A côté de cela, tu optimalises les relations avec tous les vendeurs du magasin et tu transmets ton enthousiasme pour les produits Mobile auprès de toute l’équipe de vente du Media Markt.Tu es responsable des résultats de ventes shop-in-shop et tu rapportes régulièrement les chiffres auprès du chef de projet et Huawei.

 

Vos principales responsabilités sont:

  • La réalisation des objectifs de ventes fixés;
  • L’explication et le suivi des campagnes marketing dans la surface de vente;
  • L’augmentation des ventes des produits Telco Huawei au sein de votre portefeuille clients;
  • Construire une bonne relation avec les vendeurs;
  • Donner des formations produits aux vendeurs;
  • Informer et enthousiasmer le personnel du magasin sur les derniers produits et les nouveautés de Huawei.

 

Profil:

  • Tu as un bon feeling pour les produits Mobile et Multimedia;
  • Tu travaille 3 jours par semaine (mercredi – vendredi & samedi);
  • Tu as déjà une première expérience en tant que promoteur de ventes;
  • Tu peux facilement enthousiasmer des personnes et les attirer dans un discours de vente;
  • Tu communiques facilement et tu maîtrises le français aussi bien parlé qu’écrit ;
  • Tu aimes travailler avec des objectifs;
  • Tu peux travailler de façon autonome;

 

Nous offrons:

  • Une fonction agréable et entreprenante combinée avec une bonne dose d’indépendance;
  • Un contrat à durée indéterminée de 22.8h/semaine;
  • La chance d’évoluer au sein d’une fonction “Sales” et de travailler pour une entreprise en pleine croissance dans le secteur Mobile;
  • Des cours et des formations appropriés;
  • Des collègues impliqués avec qui tu peux échanger des connaissances;
  • Une ambiance de travail informelle;
  • Un salaire conforme au marché de l’emploi.
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